Riscos psicossociais em segurança e facilities
Vigilantes estão entre as cinco profissões com mais afastamentos por transtornos mentais no Brasil. Em segurança, limpeza e facilities, o colaborador trabalha dentro do cliente, longe da própria empresa — por isso a avaliação psicossocial e o canal de escuta são ainda mais importantes, e cada vez mais exigidos pelos contratantes.
Fatores psicossociais mais comuns no setor
- Exposição a violência e situações de ameaça
- Trabalho isolado e noturno
- Baixa autonomia e pouco contato com a própria liderança
- Tratamento desrespeitoso no posto de trabalho
- Renda de entrada e endividamento
Vigilantes aparecem entre as cinco ocupações com mais afastamentos por transtornos mentais no período 2012–2024. Fonte: INSS/Smartlab (2012–2024), via O Hoje.
Quantas empresas do setor precisam se adequar
| Praça | Empresas |
|---|---|
| Grande São Paulo | 6.281 |
| Curitiba e Região Metropolitana | 1.045 |
| Total | 7.326 |
Como a Oikovida atua no setor
- Avaliação por posto e por contrato, com coleta pelo celular.
- Canal de escuta próprio, independente do cliente onde a equipe está alocada.
- Evidência de conformidade para auditorias de fornecedores.
- Educação financeira para equipes operacionais.
Soluções: avaliação psicossocial NR-01 · canal de denúncia · educação financeira
Perguntas frequentes
O cliente pode exigir o laudo psicossocial do fornecedor?
Contratantes têm pedido evidências de gestão de riscos aos fornecedores, e a NR-01 prevê troca de informações sobre riscos entre contratante e contratada. Ter o laudo e o canal ajuda a responder a essas auditorias.
Como ouvir quem trabalha em vários clientes?
O canal é digital e anônimo, acessível de qualquer posto pelo celular.
Sua empresa tem o que mostrar na fiscalização da NR-01?
Faça o diagnóstico gratuito de conformidade. Em poucos minutos você sabe o que já está pronto e o que falta no PGR.